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Prefeitura de Apucarana abre concurso público com 93 vagas em 19 cargos

Da Redação

| Edição de 28 de abril de 2022 | Atualizado em 28 de abril de 2022
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O concurso público da Prefeitura de Apucarana abre inscrições na próxima terça-feira. O edital, publicado hoje, prevê a contratação de 93 novos servidores para 19 cargos em diversos níveis de formação, que têm como exigência de formação desde alfabetização e conhecimento da função até ensino superior completo.

Os salários iniciais partem de R$1.398,06 e chegam a R$7.201,54 para uma carga horária semanal de 40 horas. Ao todo, são 76 vagas para ampla concorrência, sete vagas para pessoas com deficiências (PcD) e 10 vagas para afrodescendentes (ver quadro).

O prefeito Júnior da Femac salienta que a contratação é para o provimento de vagas junto ao quadro permanente de servidores efetivos da administração direta. Ele lembra que, por força da Lei Federal Complementar nº 173/2020, editada pelo Governo Federal no âmbito da pandemia, as administrações públicas ficaram impedidas de realizar novos concursos entre maio de 2020 a 31 de dezembro do ano passado.

“Neste período tivemos funcionários que deixaram a administração, ou a pedido ou por motivo de aposentadoria, e com a realização deste certame vamos poder recompor o quadro de servidores visando uma prestação de serviços de qualidade ao cidadão”, observa o prefeito. Segundo ele, além do concurso para a Guarda Civil Municipal (GCM) que está andamento e já teve o prazo de inscrições encerradas, a administração finaliza trâmites para a abertura de outros dois concursos públicos ainda neste ano, com diversas vagas paras as autarquias Municipais da Educação e da Saúde.

A organizadora do certame que terá início na próxima semana é a Fundação de Apoio ao Desenvolvimento da Universidade Estadual de Londrina (FAUEL). As inscrições iniciam às 10 horas desta terça-feira (03/05) e seguem até as 17 horas do dia 17 de maio, exclusivamente pela internet, no site http://www.fauel.org.br. 

As taxas de inscrição variam de R$50 a R$120, de acordo com o cargo pretendido e a seleção dos candidatos inscritos consistirá de duas fases, de caráter eliminatório. 

“A primeira fase, que será de avaliação de conhecimentos por meio de prova escrita objetiva de múltipla escolha, atingirá todos os cargos públicos, e está agendada para o dia 12 de junho. Já para os cargos de operador de som, iluminação e imagem; desenhista, fotógrafo, encanador, motorista de veículo pesado, operário, pedreiro, pintor e operador de máquinas, haverá uma segunda-fase composta por prova prática no dia 17 de julho”, informa Carlos Mendes, presidente da Comissão Especial de Concurso (CEC).